ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI, SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV. BINTANG RIAU PERKASA PEKANBARU

Detail Cantuman

Skripsi Manajemen

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI, SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV. BINTANG RIAU PERKASA PEKANBARU

XML JSON

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Self Efficacy dan Kinerja Karyawan CV. Bintang Riau Perkasa Pekanbaru. Responden penelitian ini adalah karyawan sebanyak 30 orang. Sebagai variabel eksogen adalah Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Self Efficacy. Sedangkan variabel endogen adalah Kinerja Karyawan. Alat analisis yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah path analysis dengan menggunakan regresi PLS. Hasil uji hipotesis menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja tidak signifikan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, Kompensasi tidak signifikan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, sedangkan Self Efficacy signifikan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Hasil penelitian ini menyarankan agar perusahaan menata ruangan kerja dengan desain yang minimalis yang tidak menonjol tetapi tetapdapat memberikan rasa nyaman dan rileks saat karyawan bekerja.

Detail Information

Item Type
Bachelor's Thesis
Penulis
SINDY LIMSYANA - Personal Name
Student ID
2061201096
Dosen Pembimbing
Silvia Sari Sitompul, S.E., M.M. - - Dosen Pembimbing 1
Penguji
Kode Prodi PDDIKTI
61201
Edisi
Published
Departement
Fakultas Bisnis
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit Fakultas Bisnis IBT Pelita Indonesia : Pekanbaru.,
Edisi
Published
Subyek
Manajemen Sumber Daya Manusia
No Panggil
142
Copyright
Lembaga Penerbit
Doi

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi

DETAIL CANTUMAN

Kembali ke sebelumnya  XML Detail